AMProS recibió una nueva propuesta del Ejecutivo y decide en Asamblea de Delegados

Claudia Iturbe, secretaria General de AMProS, aseguró: «Es una propuesta superadora a la anterior, ya que contempla el aumento en dos adicionales específicos, además de los listados con nombre, apellido y fecha de cumplimiento de Mayor Dedicación, Cambios de Régimen, reescalafonamiento de los años de Residencia y reconocimiento de la Planta Temporaria de OSEP»

La Asociación Mendocina de Profesionales de la Salud, AMProS, informa que después de cuatro horas de discusión paritaria, el gremio recibió la nueva propuesta del Ejecutivo para el sector Salud y mañana se decidirá por la aceptación o el rechazo en Asamblea de Delegados.

La nueva propuesta consiste en aumentos al básico de 10,5% en Junio, 8% en Julio, 14% en Agosto, 8% en Septiembre y 8% en Octubre, con revisión en octubre. Cabe destacar que los ajustes que correspondieren conforme el cronograma anterior serán liquidados por planilla suplementaria durante el mes de agosto de 2023.

Además, propone modificar el porcentaje del adicional estimulo profesional (ítem 1843), el cual se fija en el 30% para el mes de julio de 2023, 35% para el mes de septiembre de 2023 y 37% para el mes de octubre de 2023. Sólo se modifica el porcentaje del ítem, sin modificar su base, forma de cálculo, carácter o naturaleza que posee al momento de la presente propuesta.

También el Gobierno presentó, en esta oportunidad, el pase de mayores dedicaciones, cambios de régimen, reescalafonamiento de profesionales con residencias desde 2008 en adelante, retroactivo al mes de mayo, que será abonado por planilla suplementaria el día 14 de agosto y el reescalafonamiento de profesionales de OSEP, con años en el Régimen de Contrato Temporario. Todo esto fue presentado por el Ejecutivo con nombres y apellidos, lugares de trabajo y fecha de concreción con el objetivo de garantizar el cumplimiento durante al año en curso. Según advirtieron desde AMProS, los profesionales que no se encuentren los listados podrán acreditar las condiciones señaladas por expediente administrativo.

La propuesta también incluye por voluntad del Ministerio de Salud y en respuesta a la delicada situación sanitaria de la provincia, una modificación del porcentaje correspondiente al ltem Guardia (1623), conforme se detalla: Para los profesionales en general la guardia de fin de semana pasa al 140% del básico y las guardias semanales al 80% del básico. En el caso de los médicos, la guardia de fin de semana pasa al 170% del básico y la semanal al 100%.

Los miembros de Comisión Negociadora del Gobierno hacen extensivo a la DGE los listados de profesionales, con instrucciones de realizar los cambios de régimen de aquellos trabajadores que cumplen con actividades asistenciales y posean expediente.

En tanto, con relación a los agentes contratados, prestadores y/o cualquier otra modalidad de contratación, el Poder Ejecutivo propone aumentos similares por todo concepto, al que recibe la planta permanente efectiva, el que se otorgará por Decreto del Gobernador.

El Gobierno de Mendoza también propuso reunirse con la entidad sindical el día 16 de octubre a fin de analizar los incrementos salariales conforme las proyecciones inflacionarias de noviembre y diciembre.

Debido a la preocupación de AMProS respecto de la Crisis Sanitaria del Recurso Humano Crítico, el Ejecutivo se comprometió a mantener abierta la Comisión Negociadora, para tratar todos los temas emergentes de la Salud Pública.

Claudia Iturbe, secretaria general de AMProS, afirmó: “Es una propuesta superadora de la anterior, ya que contempla el aumento en dos adicionales específicos, además de los listados con nombre apellido y fecha de cumplimiento de mayor dedicación, cambios de régimen, reescalafonamiento de los años de residencia y reconocimiento de la Planta Temporaria de OSEP. Algo que era una deuda histórica que el Ejecutivo tiene con los profesionales de la salud y que viene a reconocer años de capacitación y esfuerzo de los trabajadores.

A continuación se adjunta el Acta de Comisión Negociadora y los listados de pases a mayor dedicación, cambio de régimen, reescalafonamientos de residencias y contrato temporario de OSEP:

https://www.ampros.org.ar/res/actaconciliacionobligatoriacomisionnegociadoradel17072023.pdf (Acta Comisión Negociadora)

https://www.ampros.org.ar/res/acta121513.pdf (Profesionales de la salud con residencia que cambian de clase)

https://www.ampros.org.ar/res/doc20230717wa0037.22.pdf (Cambio de Régimen 15 al Régimen 27)

https://www.ampros.org.ar/res/camscanner1707202314.411.pdf (Licenciados en Enfermería Régimen 15 más Profesionales de la salud OSEP- Cambios de Régimen)

Listados por mes Mayor Dedicación y Doble Cargo:

https://www.ampros.org.ar/res/anexoiilistadomayordedicaciondoblecargoagosto17723.pdf

https://www.ampros.org.ar/res/anexoiiilistadomayordedicaciondoblecargoseptiembre17723.pdf

https://www.ampros.org.ar/res/anexoivlistadomayordedicacionoctubre17723.pdf

https://www.ampros.org.ar/res/anexovlistadomayordedicacionnoviembre17723.pdf

https://www.ampros.org.ar/res/anexovilistadomayordedicaciondiciembre17723.pdf

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