Mendoza consolida su modelo de empleo y formación con resultados concretos y proyecta nuevas herramientas para 2026
Tras la apertura del 186° período legislativo anual, el Gobierno de Mendoza destacó los avances alcanzados en capacitación, empleabilidad e inserción laboral durante 2025, y anunció nuevas iniciativas para fortalecer el talento, la competitividad y la vinculación con el sector productivo.
Tras el discurso del Gobernador Alfredo Cornejo en la apertura de sesiones ordinarias, el Ministerio de Producción puso en valor los avances logrados durante 2025 en materia de inserción laboral, formación profesional y desarrollo de la empleabilidad.
A través de programas como Enlace, Pre-Enlace y Enlazados, la provincia continúa consolidando un modelo de desarrollo con resultados concretos, que posiciona al capital humano como eje central del crecimiento económico. Con una inversión total superior a los $9.830 millones —financiada íntegramente con recursos provinciales—, más de 11.000 mendocinas y mendocinos participaron de políticas activas de empleo durante el último año.
La generación de empleo genuino volvió a posicionar al programa Enlazados como una de las herramientas más efectivas de inserción laboral. Solo en 2025, más de 9.000 personas accedieron a un puesto de trabajo formal.
Desde su implementación en 2021, el programa ha alcanzado a más de 40.000 mendocinos, con un dato que refleja su impacto: 6,5 de cada 10 participantes logran sostener su empleo en el tiempo, evidenciando una inserción real y sostenida en el mercado laboral.
Por su parte, el programa Enlace destinó $630 millones a la generación de experiencias laborales concretas para jóvenes, uno de los sectores más afectados por el desempleo, logrando duplicar el porcentaje de inserción en empleo formal tras la finalización de las prácticas.
Uno de los logros más destacados del año fue la formación de más de 800 mujeres empresarias en liderazgo y finanzas. Estas mendocinas no solo ampliaron sus conocimientos: dieron un paso decisivo hacia el desarrollo escalable de sus negocios y la construcción de una autonomía económica y profesional sólida. Se trata de empresarias que hoy cuentan con herramientas concretas para tomar decisiones estratégicas, liderar equipos y proyectar el crecimiento de sus organizaciones con mayor solidez y visión de largo plazo.
Esta línea se enmarca en una política de género transversal que también incluyó iniciativas como Mujeres de Acero y Mujeres Conductoras, además de propuestas formativas destinadas a mujeres privadas de la libertad, consolidando la igualdad de oportunidades como eje del desarrollo.
En paralelo, dentro del área de Desarrollo Empresarial más de 2.500 empresas participaron de instancias de capacitación específicas, incluyendo la formación de mandos medios y la incorporación de herramientas tecnológicas en PyMEs de distintos rubros. A esto, se suma el impulso a certificaciones en calidad, seguridad y gestión ambiental, fortaleciendo la competitividad del entramado productivo provincial.
En materia de formación laboral, Mendoza avanzó en un cambio de enfoque estratégico, adecuando las propuestas de capacitación a la demanda real del sector productivo local. Como resultado, más de 9.000 personas accedieron a formaciones vinculadas a perfiles clave como sommeliers, soldadores, tractoristas, desarrolladores de videojuegos y productores audiovisuales.
2026: talento mendocino con proyección internacional
De cara a 2026, el Gobierno de Mendoza avanzará en la consolidación de un ecosistema de talento con proyección global. En este marco, se lanzó Forma Tec 2026, un programa orientado a la formación de 3.000 nuevos perfiles en áreas estratégicas como programación, arquitectura e ingeniería cloud, análisis de datos, inteligencia artificial y ciberseguridad, con certificaciones de validez internacional.
La iniciativa incorpora instancias de formación para la administración pública provincial y municipal, con el objetivo de fortalecer capacidades y avanzar hacia un Estado más eficiente e inteligente.
En paralelo, se impulsará la terminalidad educativa para trabajadores registrados, entendiendo que la formación completa mejora la productividad.
También, se pondrá en marcha Enlazados al Futuro, una nueva línea orientada a sectores estratégicos como las industrias creativas, el turismo internacional, la economía del conocimiento y las producciones extractivas sustentables, promoviendo la inversión y el desarrollo.
En un escenario macroeconómico de grandes cambios, el Gobierno de Mendoza continuará sosteniendo programas como Enlace, Pre-Enlace y Enlazados con financiamiento provincial. Esto demuestra su compromiso en torno a una política pública que busca la generación de oportunidades reales en el mercado laboral y la formación continua como pilar del desarrollo económico y social de la provincia.